体感型研修とは
弊社では、自分で気づき、変わろうとすることができる「体感型」の研修を特徴としています。
自分に何が足りなくて、何が活かせるのか。現状と課題点に自分で気づき、自発的に変わっていくことができるように、弊社では、オリジナルの研修ゲームやロールプレイング、ディスカッションなどを多く組み込んだ、参加型・体感型の研修を行っています。
体感型研修とは弊社では、自分で気づき、変わろうとすることができる「体感型」の研修を特徴としています。
自分に何が足りなくて、何が活かせるのか。現状と課題点に自分で気づき、自発的に変わっていくことができるように、弊社では、オリジナルの研修ゲームやロールプレイング、ディスカッションなどを多く組み込んだ、参加型・体感型の研修を行っています。
研修を行うことでどうなりたいと考えていらっしゃるのか、どんな研修がしたいと思っていらっしゃるのかを聞かせていただき、目標を共有して問題を解決していきたいと考えております。
研修の目的(ゴール)、現状のお悩み、過去や現在の取り組み、会社の風土、やりたいこと、疑問に思ったこと、何でもお聞かせください。講師が貴社のご要望にあわせた研修をご提案します。
繰り返し行う仕事の場でこそ、継続や習慣が確実に身につきます。
研修を通して学んだスキルや考え方を毎日の仕事に組み込み、継続させるためのご支援や、研修の効果を上げるために社内でできる研修の前後の活動についてのアドバイスやご支援もさせていただきます。
1会合あたり12万円〜
受講人数と時間、研修内容や会合数により料金は異なります。お気軽にお問合せくださいませ。
電話受付 平日9:00〜17:30